Περί η οικογενειακής παροχής των ΔΥ και άλλα...,  PART II 

 ΓΙΑΤΙ Η ΟΙΚΟΓΕΝΕΙΑΚΗ ΠΑΡΟΧΗ ΔΕΝ ΥΠΟΛΟΓΙΖΕΤΑΙ ΠΟΣΟΣΤΙΑΙΑ ΠΑΝΩ ΣΤΟΝ ΚΑΘΕ ΒΑΣΙΚΟ ΜΙΣΘΟ;

Πριν λοιπόν αλέκτωρ λαλείσαι  τρις ,είδαμε και το ενιαίο μισθολόγιο αλλά είδαμε και ότι συνεχίζεται ή ανυπαρξία έστω και της τυπικής εμφάνισης των συνδικαλιστών μας. Εντάξει από την ΟΛΜΕ τι να περιμένει κανείς;; Εδώ δεν έχουν τοποθετηθεί ακόμα καθηγητές στα σχολεία και όσες έγιναν, έγιναν άλλα ντ`άλλων  (Βιολόγος κάνει Φυσική κατεύθυνσης, Φυσικός κάνει Χημεία ..αρκεί να γεμίζουν τα κουτάκια του ωρολογίου προγράμματος με ονόματα) και δεν διαβάζω τίποτα σχετικά.

Όμως και η ΑΔΕΔΥ; Δεν έχουν βρε παιδιά, έναν άνθρωπο να καταλάβει τι λέμε; Τι μας ζητάτε να ανεβοκατεβαίνουμε τους Αθηναϊκούς δρόμους με αερολογίες  και όχι συγκεκριμένα;; Που είναι οι συνταγματολόγοι σας, οι εργατολόγοι σας, οι οικονομολόγοι σας οι…τέλος πάντων όσοι χρειάζονται για να σας ανοίξουν τα μάτια; Όλοι ΥΠΟΥΡΓΟΙ και Βουλευτές θέλουν να γίνουν;; Μα τι να τους κάνουμε τότε;;Τους βλέπουμε τους προηγούμενους!

 Αλλά όσον αφορά το κράτος… επιμένω! Θέλω να μου δώσει τα λεφτά που θα έπαιρνα στον Ιδιωτικό τομέα!!Ακριβώς. Ούτε παραπάνω, ούτε παρακάτω. Και παγωμένα! Το υποσχεθήκατε; Να το κάνετε!

Για να δούμε λοιπόν τι ισχύει;

Ήμουν, είμαι και θα είμαι  ΧΗΜΙΚΟΣ .Δηλαδή επιστήμονας όπως οι ΠΕ της εκπαίδευσης. ΧΗΜΙΚΟΣ. Αυτό σπούδασα και αυτό λέει το πτυχίο μου. Στην ζωή μου λοιπόν 16 χρόνια δούλευα σαν στέλεχος σε  αντιπροσωπείες Χημικών πρώτων υλών διδάσκοντας κάποιους πώς να εφαρμόσουν την χημεία στο εργοστάσιό τους και μετά προσλήφθηκα να διδάσκω τα παιδιά τους Χημεία στην Δευτεροβάθμια εκπαίδευση.(Το παράδειγμα είναι πραγματικό και αφορά οικογένεια που κατασκευάζει ταινίες συσκευασίας).Ας πάρουμε την ΣΣΕ των Χημικών (στρογγυλοποιημένη). http://www.omed.gr/el/index.php?module=mysse&action=data&myid=185

Πέρα από τα οιαδήποτε  άλλα επιδόματα θέσης που υπάρχουν ή ανθυγιεινό ή ξένης γλώσσας που κάνει χρήση, έχουμε και οικογενειακής παροχής

5. Σε όλους τους επιστήμονες χημικούς άνδρες ή γυναίκες χορηγείται επίδομα γάμου, σε ποσοστό 10% πάνω στους βασικούς μισθούς που καθορίζει αυτή η σύμβαση. Το επίδομα αυτό συνεχίζει να καταβάλλεται και  στους διαζευγμένους/ες, ή χήρους/ες, καθώς και στις άγαμες μητέρες χημικούς που έχουν την επιμέλεια ή τη γονική μέριμνα των παιδιών.
6. Οι βασικοί μισθοί που καθορίζει αυτή η σύμβαση προσαυξάνονται με επίδομα τέκνων που χορηγείται σε όλους τους επιστήμονες χημικούς άνδρες και γυναίκες σε ποσοστό 5% για κάθε παιδί, εφόσον είναι κάτω των 20 ετών και δεν εργάζονται ή μέχρι 26 ετών, εφόσον αποδεδειγμένα σπουδάζουν κανονικά και δεν εργάζονται.

Ένα απλό παράδειγμα:

Έτη εργασίαςΒασικοί Μισθοί €Παντρεμένος +10%  πάνω στον βασικόΜε 1 παιδί+5% πάνω στον βασικό Με 2 π.+5% …Με 3 π.+5%...Με 4 π.+5%...Με 5π.+5%...
Πρόσληψη1350135202,5270337,5405472,5
Μετά 15 χ.1700170255340425510595
Στα 35 χρό.2050205307,5410512,5615717,5

 Με τους  Ηλεκτροτεχνίτες βιομηχανίας (!)http://www.omed.gr/el/index.php?module=mysse&action=data&myid=188

Το ιδιο για τους Μηχανικούς Βιομηχανίας ΑΕΙ-ΤΕΙ http://www.omed.gr/el/index.php?module=mysse&action=data&myid=96

Το ίδιο με τους Φαρμακοποιούς http://www.omed.gr/el/index.php?module=mysse&action=data&myid=171

Πάμε να δούμε τι συμβαίνει με την  ΟΤΟΕ:Στην σύμβασή τους   http://www.otoe.gr/GESS/symbaseis/ΚΛΑΔΙΚΕΣ/κωδικοποίηση συμβάσεων ΟΤΟΕ.htm   υπάρχει:  

Β.1.3. Επίδομα  Τέκνων

 Τα μέρη επιδεικνύοντας ευαισθησία για το δημογραφικό πρόβλημα της χώρας μας και στην προσπάθεια επίλυσής του με συγκεκριμένα μέτρα και κίνητρα (Ορίστε οι άνθρωποι.Μπράβο τους!) συμφωνούν όπως από 1.1.1994 το επίδομα τέκνων διαμορφωθεί ως ακολούθως:

α. για το πρώτο παιδί επίδομα 5%

β. για το δεύτερο παιδί επίδομα 7,5%

γ. για το τρίτο παιδί επίδομα 10%

δ. για το τέταρτο και για κάθε παιδί πέραν του τέταρτου επίδομα 15%. 

Το επίδομα αυτό υπολογίζεται επί του εκάστοτε βασικού μισθού,

Άλλη μια  ΣΣΕ www.paseges.gr/portal/Symvasi_Geotechnikon.doc   με την οποία καθορίζονται οι όροι αμοιβής και εργασίας των ΓΕΩΤΕΧΝΙΚΩΝ Ανωτάτων Εκπαιδευτικών Ιδρυμάτων (Πανεπιστημιακής Εκπαίδευσης – ΠΕ= δηλαδή οι κτηνίατροι, δασολόγοι και γεωλόγοι) απασχολούμενων με σχέση εξαρτημένης εργασίας στις Αγροτικές Συνεταιριστικές Οργανώσεις κάθε βαθμού  σε συμφωνία με την  «ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΣΥΝΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑ ΕΝΩΣΕΩΝ ΑΓΡΟΤΙΚΩΝ ΣΥΝΕΤΑΙΡΙΣΜΩΝ» (ΠΑΣΕΓΕΣ),ΝΠΙΔ δηλαδή:

Άρθρο 4 Επίδομα γάμου – τέκνων

 Στους παραπάνω βασικούς μισθούς χορηγείται επίδομα γάμου 10% και επίδομα τέκνων 5% για καθένα από τα δύο πρώτα παιδιά, 7% για το τρίτο παιδί, 10% για το τέταρτο και 15% για καθένα από πέντε παιδιά και πάνω. 

Εντάξει, δεν μιλάμε και για τέτοιο ποσοστό,αν και η προστασία της οικογένειας αυτό σημαίνει!

Γενικά  το site αυτό  http://www.omed.gr/el/index.php?module=mysse&action=cats  έχει  όλες σχεδόν  τις ΣΣΕ. Γιατί δηλαδή οι παροχές ιδίως των Επιστημόνων να είναι ποσοστιαίες και μόνο στο Δημόσιο να είναι σταθερές και ίδιες για όλους ;  …Εκτός αν η ΑΔΕΔΥ σιγοντάρει στην κατάργηση ή τροποποίηση όλων των Συλλογικών συμβάσεων!

                                      http://arfanis.blogspot.com/2011/10/part-ii_14.html

                                                          ------------------

 

                     Το Οικογενειακό επίδομα στο Δημόσιο και άλλες ιστορίες.. Part I

Ας μιλήσουμε για μισθούς Ιδιωτικού τομέα,του Δημοσίου και ιδίως για το Οικογενειακό επίδομα.
Λέμε ότι η φτώχεια φέρνει γκρίνια. Και τώρα λοιπόν φτωχύναμε. Τι γίνεται όμως όταν έχεις δίκιο και γκρινιάζεις όταν δεν υπάρχει φτώχεια;
Κάποτε, ερχόντουσαν οι συνδικαλιστές μας προσπαθώντας να μας πείσουν ότι έπρεπε να διεκδικήσουμε αρχικό μισθό 1400€ (όταν ήταν κάπου 850€).Κατά την διάρκεια της συζήτησης  τους ρώταγα:
 -Μα καλά, δεν θα  ζητήσουν όπως είναι λογικό  και οι άλλοι υπάλληλοι  του Δημόσιου τομέα να γίνει το ίδιο;
-Δεν μας απασχολεί  αυτό ,μου έλεγαν. Εξάλλου αυτοί παίρνουν διάφορα extra επιδόματα.
-Γιατί να μην ζητάμε και εμείς; Πχ γιατί στην διεκδίκηση των 176€ μας αφήσατε μόνους μας και βγάλατε ανακοίνωση ότι ο καθένας να κάνει ότι ηθελε μόνος του (μέσω δικηγόρου). Μήπως γιατί γνωρίζατε ότι αν κατεβείτε σαν Ομοσπονδία Συνδικαλιστική, θα κερδίζαμε και  θα έπρεπε να μας χορηγήσει αμέσως το κράτος ένα σωρό λεφτά; Μήπως αυτό αφήνει υπονοούμενα περί κάποιας συμφωνίας με την εργοδοσία;
-…μπλά μπλά …αγώνας,…μπλά μπλά να ματώσουν γόνατα, …μπλά μπλά μπλά...
- Το οικογενειακό επίδομα γιατί δεν το κοιτάτε;
-Τι να δούμε συνάδελφε; Αυτά είναι ψίχουλα και εξάλλου μπορεί να κοπούν ανά πάσα στιγμή. 
====================================================================
Τελικά το οικογενειακό επίδομα ήταν  το μόνο που ούτε μπορούσε να κοπεί, ούτε και τελικά κόπηκε! Να δούμε όμως τι ισχύει γενικότερα:  
Το οικογενειακό επίδομα γάμου και παιδιών στο Δημόσιο τομέα είναι δραχμικό και ίδιο από το 1997 και όχι  όπως  ισχύει σε ιδιωτικό τομέα αλλά και σε όλο τον κόσμο. Είναι δηλαδή Ποσοστιαίο
Στην Σύμβαση π.χ. Επιστημόνων Χημικών είναι επι του βασικού,10% για έγγαμο και 5 % για κάθε παιδί. http://www.taxheaven.gr/labordoc/index/view/mid/292 . Μην πω ότι όπως φαίνεται και από την ΣΣ Γεωπόνων πάει 7% στο τρίτο,10% στο τέταρτο και 15% από πέμπτο και πάνω παιδί.  www.paseges.gr/portal/Symvasi_Geotechnikon.doc   Το ίδιο ισχύει και για τους Τραπεζικούς :  http://www.otoe.gr/GESS/symbaseis/ΚΛΑΔΙΚΕΣ/κωδικοποίηση συμβάσεων ΟΤΟΕ.htm
Κάντε και μόνοι σας μια αναζήτηση και θα εκπλαγείτε.Και μιλάμε επί του βασικού και σε κάθε μισθολογική κλίμακα!
Να δούμε τι συμβαίνει με εμάς τώρα:
Με βάση λοιπόν τον νόμο 2470/1997, http://dide.fth.sch.gr/low/nomoi/n2470-97.html   το οικογενειακό επίδομα ήταν σε δρχ (και σε euro πλέον απο το 2001) καταγράφεται στον παρακάτω πίνακα:  http://www.mof-glk.gr/mis/pro2002/pinakes/4.htm
ΠΟΣΑ ΟΙΚΟΓΕΝΕΙΑΚΗΣ ΠΑΡΟΧΗΣ    
Έγγαμος υπάλληλος χωρίς ή με ενήλικα τέκνα
12.000 δρχ.
35€
Με 1 τέκνο 
18.000 δρχ. 
53€ (35+18)
Με 2 τέκνα 
24.000 δρχ. 
71 €(35+18+18)
Με 3 τέκνα 
36.000 δρχ. 
106€(35+18+18+35)
Με 4 τέκνα 
52.000 δρχ. 
153€(35+18+18+35+47)
Με 5 τέκνα 
77.000 δρχ. 
Κ.λ.π
Για κάθε επιπλέον τέκνο προστίθενται
25.000 δρχ.
Κ.λ.π.
Κάποια στιγμή  με την μισθολογική πολιτική του 2005  http://www.mof-glk.gr/mis/2005.htm  παράγραφο 22, έγινε μια ανεπαίσθητη αύξηση όπου τα 35€ του τρίτου παιδιού έγιναν πλέον 47€ (ειλικρινά ποτέ δεν κατάλαβα τι εξυπηρετούσε αυτή η «ελεημοσύνη» ), με αποτέλεσμα να έχουμε το σημερινό τελικό οικογενειακό για όλους, ανεξάρτητα από το ύψος του  βασικού  μισθού, δυστυχώς:
Υπάλληλος χωρίς ή με ενήλικα τέκνα 35 (βασικό ποσό)
Υπάλληλος με 1 παιδί 53 (35+18)
Υπάλληλος με 2 παιδιά 71 (35+18+18)
Υπάλληλος με 3 παιδιά 118 (35+18+18+47)
Υπάλληλος με 4 παιδιά 165 (35+18+18+47+47)
Υπάλληλος με 5 παιδιά 238 (35+18+18+47+47+73)
Υπάλληλος με 6 παιδιά 311 (35+18+18+47+47+73+73)
Οπότε με ΜΚ 18 (ΠΕ υπάλληλο)και βασικό  169.000 ΔΡΧ το 1997, (ΜΚ 36 =113.000 και προσθέτουμε 3.100 δρχ  ανά ΜΚ, κατεβαίνοντας τα ένα -ένα) το  επίδομα 12.000 για έγγαμο σημαίνει   7% και για παιδί 3,5% (η πρώτη κοροϊδία).
Με σημερινό όμως ΜΚ 18 ο Βασικός είναι 985€ και τα επιδόματα αντίστοιχα έχουν πέσει στα 3,5%, 1,8%  κ.ο.κ  Το μεγαλύτερο δράμα είναι ότι αν πάρουμε ένα βασικό μισθό μεσαίο δηλαδή ΜΚ 9 που αφορά 17 χρόνια εργασίας = 1345€, τότε ακόμα και αν υπολογίσουμε τα  κουτσουρεμένα ποσοστά  έχουμε, 3,5% x1345 =47€ για έγγαμο και 24 € για ένα παιδί.
Σε τελική ανάλυση είναι ένα γεγονός που έχει διαφύγει της προσοχής όλων μας για χρόνια και μιλάμε για πολλά χρήματα που έχουμε χάσει μέσα από την αδικία αυτή του οικογενειακού επιδόματος. Απλά ένας  τρίτεκνος  με βάση τις πρακτικές του Ιδιωτικού τομέα και ΜΚ 9 θα έπρεπε να έπαιρνε   1345 x (10% +5% +7%+10% )= 430€ και όχι 118€ . Μιλάμε για μια απώλεια εισοδήματος 312€ μηνιαίως…. Λίγα είναι;;
Ας μην μιλήσουμε βέβαια και για τα όποια άλλα ΠΟΣΟΣΤΙΑΙΑ επιδόματα που υπάρχουν στον ιδιωτικό τομέα !!! Μια σχετική ανάγνωση στα link που έχω δώσει μας δίνουν την εικόνα. Προσέξτε ιδίως τις ωριμάνσεις που ισχύουν και εμάς μας έκοψαν!!! Άρα λοιπόν ούτε μας απειλούν, ούτε μας τρομάζουν με το να μας δίνουν μισθό Ιδιωτικού τομέα. Αρκεί μόνο να τηρήσουν τα λεγόμενά τους.Ούτε η  τρόικα δεν θα είναι σε θέση να διαφωνήσει  σε αυτό!!!!
Π. ΑΡΦΑΝΗΣ

Πρόσφατα άρθρα